主旨：有關教師經學校性別平等教育委員會（以下簡稱性平會） 決議解聘及終身不得聘任者，對於議處權責學校尚有疑義 案，復如說明，請查照。 說明：

 一、依據教育部114年9月2日臺教學(三)字第1140083360號函辦 理。

 二、查教師法第14條第3項規定：「教師有第1項第4款至第6款 規定情形之一者，免經教師評審委員會審議，由學校逕報 主管機關核准後，予以解聘，不受大學法第20條第1項及專 科學校法第27條第1項規定之限制。」，次查代理及代課教 師聘任辦法第6條第2項規定略以：「兼任、代課及代理教 師聘期在3個月以上，有前項第4款至第6款規定情形之一 者，免經教師評審委員會審議，由學校逕報主管機關核准 後，予以終止聘約。」。 

三、旨揭教師（含上開規定之兼任、代課及代理教師）經由事 件管轄學校性平會調查屬實，並決議解聘及終身不得聘 任，按其所屬處理如下：

(一)無現所屬學校者（即離職或退休），逕報事件管轄學校 之主管機關核准，予以解聘（教師法第28條第2項規定參 照）。

 (二)有現所屬學校者，其議處程序應依性別平等教育法第36 條第3項及校園性別事件防治準則第31條第1項規定，移 送現所屬學校議處；爰由事件管轄學校將調查報告及處 理建議移送現所屬學校（性平會）審議，通過後報現所 屬學校之主管機關核准，予以解聘或終止聘約。

 四、倘議處權責學校與事件管轄學校意見不同時，除依性平法 第41條第1項規定：「學校及主管機關對於與本法事件有關 之事實認定，應依據其所設性平會之調查報告」辦理外， 議處權責學校應依本部113年10月29日臺教學(三)字第 1132804741B號函作成原措施，並將處理之結果以書面通知 當事人且教示申復，俟申復有理由且僅涉及終局處置（議 處）有瑕疵，由議處權責學校重為決定或另為適法之處 分。